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近日，源恒環境召開2024年度總結迎新會，深入剖析過去一年的工作，總結經驗、發現問題，明確經營思路和舉措，為新一年的工作點題定向。本次會議由副總經理王玉紅主持，總經理陳建攜中高管及全體員工現場參會。

副總經理王玉紅盤點回顧2024年工作，用實績說話、用數據支撐，全面詳實地展現了公司年度目標完成情況、業務拓展、管理提升、團隊建設等內容，分析不足、找準差距，并提出2025年的重點任務和推進措施。她強調要堅持以“穩”促進，加強風險防控，聚焦“增量、提質、降本、增效”四大經營策略，統籌推進各項工作。鼓勵全體員工立足崗位本職，有思考，有創新，離開自我舒適圈，與源恒共同成長。

總經理陳建對全體員工在嚴峻形勢下團結協作、攻堅克難的精神表示充分肯定。他帶領回顧源恒文化的發展歷程，強調要始終堅持環境技術服務機構的發展定位。

總經理陳建指出，2025年是公司三年規劃的收官之年，將從加強市場開發、做好業務增量、堅持合規經營、提高人均產出、控制部門成本等多方面入手，實施一系列針對性強、切實可行的改進措施。

講話最后，總經理陳建對全體員工提出三點期望：

◆     一是要堅持結果為導向，樹立經營理念，以最大力度、最快速度、最高標準扎實推進項目；

◆     二是要沉下心來歷練，事前有計劃、事中有反饋、事后有復盤；

◆     三是要有集體主義精神，以部門、公司為集體，團結協作，共同為公司發展奮斗。

董事合伙人黃錚發表致辭，指出2025年全體員工要愛崗敬業，在政策許可、嚴守合規底線的情況下，以專業角度做好技術判斷，服務好客戶需求。

會議對2024年度優秀員工、優秀新人、優秀團隊及資深源恒人進行表彰。過去一年里，他們以高度的責任感和卓越的專業能力，在各自負責的項目中取得了一定的成績，為公司的發展做出了貢獻。

“夢雖遙，追則能達；愿雖艱，持則可圓。”站在新征程的起跑線上，源恒環境將繼續秉持專業精神，緊跟時代步伐，不斷提升服務質量與技術水平，以更加飽滿的熱情、更加嚴謹的態度，以迎難而上、敢戰必勝的毅力，全力以赴實現發展目標。